Ustawa z dnia 6 czerwca 1997 r. - Kodeks karny.

Art. 219.

Kto narusza przepisy prawa o ubezpieczeniach społecznych, nie zgłaszając, nawet za zgodą zainteresowanego, wymaganych danych albo zgłaszając nieprawdziwe dane mające wpływ na prawo do świadczeń albo ich wysokość, podlega grzywnie, karze ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do lat 2.

Wyjaśnienie przepisu

Art. 219 Kodeksu karnego stanowi, że osoba naruszająca przepisy prawa o ubezpieczeniach społecznych odpowiada karnie, gdy nie zgłasza wymaganych danych lub zgłasza dane nieprawdziwe, a czyny te wpływają na prawo do świadczeń lub ich wysokość. Norma obejmuje zarówno sytuacje, gdy dane są w ogóle niezgłoszone, jak i gdy są zafałszowane, co może prowadzić do uzyskania świadczeń, do których osoba nie jest uprawniona lub w wyższej wysokości niż przysługuje. Kara może obejmować grzywnę, ograniczenie wolności, a także pozbawienie wolności do lat dwóch. Przepis ma na celu ochronę systemu ubezpieczeń społecznych przed działaniami godzącymi w jego prawidłowe funkcjonowanie oraz zabezpieczenie interesów finansowych państwa i innych osób uprawnionych do świadczeń.

Przepis znajduje zastosowanie w sytuacjach, gdy osoba powinna dostarczyć organom ubezpieczeń społecznych określone informacje dotyczące uprawnień do świadczeń, na przykład dane o zatrudnieniu, dochodach, stanie zdrowia lub innych czynnikach mających wpływ na przyznanie albo wysokość świadczeń. Nie można zaś zgłaszać fałszywych danych ani rezygnować z obowiązku zgłoszenia tych danych nawet za zgodą zainteresowanego, co jest wyraźnie zakazane przez artykuł 219 KK. Przepis chroni więc również urząd i innych zainteresowanych prawidłowym wykorzystaniem środków publicznych.

Przykładem zastosowania art. 219 KK może być sytuacja, gdy pracownik zgłasza do ZUS fałszywe dane dotyczące czasu pracy lub wynagrodzenia, aby uzyskać wyższe świadczenie chorobowe lub rentowe. Również niezgłoszenie do ubezpieczenia społecznego osoby zatrudnionej w celu uniknięcia płacenia składek lub uzyskania nielegalnej korzyści przez pracodawcę będzie stanowić naruszenie przepisów. Taka sytuacja jest karalna, ponieważ wpływa na wypłacane świadczenia i system ubezpieczeń.

Istotne jest, że często dochodzi do błędów przy rozumieniu zakresu obowiązków zgłoszeniowych, a czasem do lekceważenia konsekwencji prawnych zgłaszania nieprawdziwych danych. Niektórzy mogą mylnie sądzić, że zgoda osoby zainteresowanej zwalnia z obowiązku zgłoszenia danych, co art. 219 wyraźnie wyklucza. Innym częstym błędem jest zlekceważenie obowiązku starannego i zgodnego z prawdą wypełniania dokumentów, co prowadzi do nieświadomego naruszenia przepisów. Warto zwrócić uwagę na dokładność i rzetelność w przekazywaniu danych do organów ubezpieczeń.

Art. 219 KK stanowi istotny element ochrony systemu ubezpieczeń społecznych przed nadużyciami i fałszerstwami. W przypadku indywidualnych wątpliwości dotyczących sytuacji i zastosowania przepisu warto skonsultować się z prawnikiem, aby uzyskać właściwą interpretację i omówienie szczegółów sprawy.

To wyjaśnienie ma charakter informacyjny i nie stanowi porady prawnej. W sprawach indywidualnych skonsultuj się z profesjonalnym prawnikiem.

Najczęściej zadawane pytania

Co grozi za niezgłoszenie danych do ubezpieczeń społecznych?

Za niezgłoszenie wymaganych danych lub zgłoszenie fałszywych grozi kara grzywny, ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do 2 lat.

Czy zgoda osoby zainteresowanej pozwala na niezgłoszenie danych?

Nie, nawet za zgodą zainteresowanego nie można nie zgłaszać wymaganych danych lub zgłaszać nieprawdziwe dane.

Jakie dane są objęte przepisem art. 219 KK?

Przepis dotyczy danych, które mają wpływ na prawo do świadczeń z ubezpieczeń społecznych lub ich wysokość.

Czy przepis dotyczy zarówno osób fizycznych, jak i pracodawców?

Tak, przepis obejmuje każdego, kto narusza obowiązki zgłoszeniowe dotyczące ubezpieczeń społecznych.

Co zrobić w przypadku wątpliwości dotyczących zastosowania art. 219 KK?

W indywidualnej sprawie warto skonsultować się z prawnikiem, który pomoże zinterpretować przepis i ocenić sytuację.

Orzeczenia do tego artykułu

Wyroki i postanowienia sądów, które powołują ten przepis.

Obserwuj zmiany tego artykułu

Powiadomimy Cię, gdy pojawią się nowe orzeczenia lub nowelizacje.

Co oznacza ten artykuł?

Skorzystaj z naszego asystenta AI, który wyjaśni Ci ten przepis prostym językiem.

Zapytaj AI